De plus en plus demandée, l’expertise en mobilité internationale des travailleurs n’est pourtant pas généralisée dans les cabinets d’avocats québécois : « C’est très exigeant sur le plan professionnel et humain. Il faut avoir beaucoup de bonnes qualités : être bon juriste, composer avec plusieurs cultures, être très dévoué et disponible. », affirme maître Lessard. Pour elle, les trois mots clés de son domaine sont évidents : « Dévoué, dévoué, dévoué ! »
« Qu’il s’agisse d’une PME ou d’une multi-nationale, le défi est le même », assure Julie Lessard.

« Pour une entreprise, le permis de travail doit être traité à très court terme et le résultat être quasi immédiat », explique-t-elle avec son réflexe d’entrepreneur autant que de juriste. « Je me rappelle le cas d’une trentaine de travailleurs québécois qui étaient en route vers l’aéroport et en partance pour la Chine sans les permis nécessaires. Il a fallu réagir très rapidement ! On les a fait atterrir à Hong Kong et de là, ils ont pu se présenter à la frontière et obtenir les papiers en règle sans perdre trop de temps. »

Ces manques de prévoyance, elle dit en voir encore régulièrement. Et ils mettent parfois en jeu l’entreprise au grand complet. « Si vous achetez à l’étranger une entreprise qui emploie principalement des travailleurs illégaux et que vous n’avez pas fait d’opération diligente, vous n’avez pas acheté grand-chose », donne-t-elle crûment en exemple. « Il y a des pays où, pour travailler deux heures il va falloir un permis de travail », met-elle aussi en garde.

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Votre formateur : Julie Lessard

Maitre Julie Lessard agit à titre d'experte dans toutes les facettes du droit de l'immigration d'affaires. Elle offre des conseils stratégiques de planification, de mise en place et de gestion de stratégies d'immigration à de nombreuses entreprises Fortune 500 ainsi qu'à plusieurs autres leaders en émergence dans une multitude d'industries. Elle oeuvre également à titre de conseillère dans le cadre de contrôles diligents pour toutes les questions d'immigration lors de restructurations organisationnelles, de fusion ou acquisitions. Elle assiste les entreprises, les hauts dirigeants, les cadres et les employés spécialisés dans le choix de la mise en place des stratégies d'immigration et/ou d'expatriation et ce, peu importe le pays d'origine ou de destination. Elle participe à de nombreux séminaires à travers le monde, et agit fréquemment à titre de conférencière auprès de plusieurs moyennes et grandes entreprises et spécialistes dans le domaine, sur des sujets variés en matière de droit de l'immigration et de mobilité des travailleurs. Après avoir cofondé Lessard Tremblay Avocats en 1998, elle s'est jointe à BCF en 2007 en tant qu'associée et responsable de l'équipe stratégique Immigration d'Affaires.


Les outils mis à la disposition des participants:
.Une formation de 55 minutes multimédia en ligne via le web.
.Un support Power Point.
.Des documents additionnels